為護航渭南高新區高質量發展，實現隊伍戰斗力“質的提升”和“量的增長”，今年以來，渭南市公安局高新分局通過“四個聚焦”，增強隊伍向心力、凝聚隊伍戰斗力、提升隊伍執行力、培養隊伍歸屬力，進一步強化隊伍建設，推動隊伍可持續發展，全力提升新質公安戰斗力。

聚焦政治建警 增強隊伍向心力

堅持政治建警方針不動搖，時刻把“公安姓黨”的根本政治屬性放在心上。充分運用“三會一課”、政治練兵和“民主生活會”等組織活動為有效載體，拓寬參與群體、豐富活動內容、強化身份意識，推動“第一議題”學習常態化；同時，以“黨日活動”為契機，組織開展重溫入黨誓詞儀式，4月1日，高新公安分局組織30余名黨員民警前往渭華起義革命烈士陵園祭掃，緬懷先烈遺志，繼承優良傳統，持續強化民警的政治歷練、黨性淬煉和忠誠錘煉，在學思悟踐中將政治理論知識入腦入心、融會貫通，不斷提升隊伍的忠誠性、純潔性、可靠性。

聚焦素質本領 凝聚隊伍戰斗力

根據警種，從社區警務、案件辦理、內勤寫作等方面開展有側重點的培訓練兵，力爭在實現“一警多能”的基礎上逐步向“又精又專”目標靠攏。組織民警積極參加訓練賽考活動，通過磨煉不斷提升其職業能力和崗位契合度；同時，圍繞信息化深度應用、執法辦案能力、服務群眾工作能力水平等關鍵課題，科學制定民警年度實戰練兵計劃，梯次推進、因材施教、重點培養，帶動隊伍整體素質提升。

聚焦從嚴治警 提升隊伍執行力

高新公安分局強化制度建設，筑牢“防護墻”。領導班子嚴格履行“一崗雙責”，在履行本單位業務工作以及領導職責的同時，抓好紀律作風、黨風廉政和隊伍管理工作，帶頭查找自身和單位的廉政隱患風險點，帶頭制定和落實防范措施，將執法辦案、窗口建設、內務規范、隊伍紀律、投訴信訪等各項工作，統籌一體推進；同時，強化作風建設，織密“安全網”。做好跟蹤管理，加強對民輔警的約束管理，避免發生違紀違法現象。強化對民警“八小時”以外的監督，及時發現苗頭性、傾向性問題，始終保持正風肅紀高壓態勢，進一步保障隊伍風清氣正。

聚焦用心愛警培養隊伍歸屬力

高新公安分局激勵保障“凝警勵警”，切實營造警營向上氛圍。綜合運用表彰獎勵、職級晉升等手段，強化隊伍正向激勵，推動“想干事、干好事”成為隊伍主流。不斷探索深化分局先進典型發掘培養與宣傳弘揚一體化運作模式，劃分偵查打擊、治安管理、社區警務、巡邏防控、窗口接待等開展評選表彰，為營造濃厚干事擔事氛圍蓄力賦能；同時，聚焦“解決后顧之憂”，分局黨委通過召開專題座談會、基層派出所調研等形式，廣泛聽取領導干部和民警代表意見建議，全面梳理一線面臨最困難的問題、回應民警最迫切的需求，在已有11類26項愛警暖警措施基礎上，再挖潛、再優化、再升級，進一步形成“愛警暖警十條新舉措”等制度機制，針對性解決痛點難點問題，真正讓“有困難找組織”成為民警的第一選擇。

來源：渭南市公安局高新分局

編輯：牛靜

初審：張歆 焦俞鑫

終審：樊瑋